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Des jeux et des ressources: Le diagnostic des ressources

Le Pitch
Cet ouvrage est la synthèse d'une pratique de plusieurs années des deux auteurs, chacun apportant ses compétences afin d'élaborer un programme de formation qu'ils désignent comme le " diagnostic des ressources ", démarche se situant entre le management des ressources humaines et le développement personnel. Elle est fondée sur une conception optimiste de l'homme qui aurait des ressources qu'il faut aider à découvrir.
Cet accompagnement, les auteurs l'ont imaginé à partir des " jeux ", par lesquels on se laisse surprendre, afin de découvrir ce qu'on ignore de soi-même. Les psychologues, formateurs en entreprise ou cliniciens, trouveront dans ce livre une boîte à idée pour enrichir leur pratique.
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Des jeux et des ressources: Le diagnostic des ressources

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Le Pitch

Cet ouvrage est la synthèse d'une pratique de plusieurs années des deux auteurs, chacun apportant ses compétences afin d'élaborer un programme de formation qu'ils désignent comme le " diagnostic des ressources ", démarche se situant entre le management des ressources humaines et le développement personnel. Elle est fondée sur une conception optimiste de l'homme qui aurait des ressources qu'il faut aider à découvrir.
Cet accompagnement, les auteurs l'ont imaginé à partir des " jeux ", par lesquels on se laisse surprendre, afin de découvrir ce qu'on ignore de soi-même. Les psychologues, formateurs en entreprise ou cliniciens, trouveront dans ce livre une boîte à idée pour enrichir leur pratique.
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Détails du livre

Titre complet
Des jeux et des ressources: Le diagnostic des ressources
Auteur
Editeur
Format
Broché
Publication
12 juin 1996
Auteur
Thirion, Jean-François
Pages
230
Taille
21.5 x 14 x 1.6 cm
Poids
294
ISBN-13
9782911616051

Contenu

4ème de couverture

Cet ouvrage est la synthèse d'une pratique de plusieurs années des deux auteurs, chacun apportant ses compétences afin d'élaborer un programme de formation qu'ils désignent comme le " diagnostic des ressources ", démarche se situant entre le management des ressources humaines et le développement personnel. Elle est fondée sur une conception optimiste de l'homme qui aurait des ressources qu'il faut aider à découvrir. Cet accompagnement, les auteurs l'ont imaginé à partir des " jeux ", par lesquels on se laisse surprendre, afin de découvrir ce qu'on ignore de soi-même. Les psychologues, formateurs en entreprise ou cliniciens, trouveront dans ce livre une boîte à idée pour enrichir leur pratique.
Livré entre : 26 juillet - 29 juillet
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