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Alpha Leadership

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PrésentationCet ouvrage montre que ceux qui permettent à leurs entreprises de survivre et de se développer dans un monde changeant excellent dans trois dimensions distinctes et cependant liées : "anticiper", "aligner" et "agir". Percevoir, anticiper, motiver, agir et adapter: voici quelques-unes des qualités du leader. Tous ces leaders "d'exception", dont Robert Dilts rapporte les idées et les actes aux effets magistraux sur la vie et le développement de leurs entreprises, seraient-ils destinés à ouvrir la voie à une multitude d'alphaleaders performants et humainsdont le monde a bien besoin ? Ce livre esttrès expliciteet concretquant aux moyens d'y parvenir: desdonnées théoriques, desexempleset desexercicestrès pratiques accompagnent avec pertinence le développement de principes "techniques" qui permettent à l'entreprise d'être un véritable radar recevant et décodant les informations venant du monde extérieur qui serviront à son adaptation rapide et à son évolution. Robert Dilts nous fait toucher du doigt à quel point il estfondamental pour un leader d'être en accord avec lui-même, de prendre conscience de ses vraies aspirations, de respecter et d'accompagner la réalisation de celles de ses collaborateurs et à quel point la perspicacité affutée en contact avec le monde est un facteur clé de réussite. Cet ouvrage intéressera les dirigeants d'entreprise de toute taille et les étudiants se destinant à la direction d'entreprise ou au management, les étudiants en école de gestion, les PNListes et tout lecteur désireux de trouver des pistes qui l'aidera à affiner son rôle de leader. ,Note biographiqueAnne Deering a 17 ans d'expérience comme consultant en management avec A.T. Kearney, travaillant avec des cadres supérieurs pour résoudre des problèmes d'affaires complexes. A.T. Kearney est un cabinet conseil mondial de management, avec 4000 employés à travers le monde.Elle est responsable de la création du capital intellectuel de développement du leadership de Kearney et travaille avec des équipes de recherche à la fois en conseil et en encadrement.Elle donne des conférences sur le leadership dans le monde entier, par exemple en juillet 2000 lors de la conférence ICM à Tokyo et en mai 2000 à la conférence européenne de Leadership (cours supérieur pour 150 directeurs généraux venus de toute l'Europe). Sky Business News, CNN, CNBC, The Financial Times, Time et Le Figaro l'ont interviewée sur les thèmes du leadership.,En brefCet ouvrage montre que ceux qui permettent à leurs entreprises de survivre et de se développer dans un monde changeant excellent dans trois dimensions distinctes et cependant liées : "anticiper", "aligner" et "agir".,Note biographiqueJulian Russell a plus de vingt ans d'expérience comme expert en développement personnel et coach en leadership. On l'a décrit comme « le coach cadre qui touche aux sujets qu'un autre développement personnel ne peut pas atteindre ». Il se consacre à aider les leaders et les équipes à travailler à leur optimum, en augmentant la valeur dans l'entreprise et en améliorant leur sentiment de bien-être et de satisfaction personnelleIl s'est spécialisé pour aider les leaders à développer un sentiment d'alignement personnel qui génère le charisme ou la présence, qui stimule les gens à suivre avec enthousiasme. Quand ce pouvoir personnel est combiné avec une réelle compréhension de ce qui motive et infl uence les gens, alors il peut arriver de grandes choses.Julian a été le président directeur général de PPD Consulting Ltd, une entreprise de coaching et de développement pour les cadres supérieurs, depuis 1995. Il donne régulièrement des conférences et coache de nombreux leaders d'élite pour les aider à développer leur style de leadership.Ses clients comprennent entre autres Airtours, American Express, la Banque de New York, la Banque Barclays, Cranfi eld University, la Deutsche Bank, Discovery Channel, EDS, Financial Times, Morgan Stanley National Grid, PricewaterhouseCoopers, Prudential, les automobiles Rolls-Royce, la Banque royale d'Écosse, Shell, Thames Water and Whitbread.,Note biographiqueNicole Catona a exercé les fonctions de pharmacien biologiste pendant de nombreuses années. Elle est enseignante certifiée en PNL. Celle-ci lui a apporté des outils fondamentaux dans lesquels elle s'est reconnue à travers les moyens pragmatiques de définir des champs de solutions, de créer un climat de confiance et de mettre en place une communication interhumaine efficace. Afficher moins Afficher plus

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Détails du livre

Titre complet
Alpha Leadership: Les 3 A : Anticiper, Aligner, Agir
Auteur
Editeur
Format
Poche
Publication
23 juin 2009
Traduction
Catona, Nicole
Auteur
Dilts, Robert B
Auteur
Russell, Julian
Audience
Adulte - Haut niveau
Pages
236
Taille
24 x 17.5 x 1.5 cm
Poids
420
ISBN-13
9782804101084

Auteur

Livré entre : 7 novembre - 10 novembre
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