L'entreprise neuronale

• Une approche innovante du management qui tient comptedes réalites d'aujourd'hui.
• Un modèle original qui combine de facon percutante unevision actuelle des neurosciences, des ressources humaines,des relations d'affaires et de la finance.
• A la fois un veritable voyage au coeur du cerveau et untraité pratique de management.

A l'aube du XXIe siècle, alors que l'instabilité du mondeéconomique atteint des niveaux record, une nouvelleréflexion s'impose. Plus que jamais l'entreprise doitaméliorer ses processus adaptatifs. Comment peut-elleaccroitre sa performance et sa longévité alors que lecontexte tend a les reduire ?
Alan Fustec et Jacques Fradin considèrent l'entreprisecomme un bio-réseau dont la piece élémentaire, l'homme, estmal connue. En intégrant les connaissances les plusrécentes sur la pensée et le comportement humains, ainsique sur le management, les relations d'affaires et lesfinances, ils proposent un modèle entrepreneurial quirévise en profondeur les pratiques actuelles et quirecommande de nombreux changements dans nos facons demanager, décider, recruter, acheter, vendre, investir...
Leur developpement comporte notamment :

• une description des intelligences humaines
• des outils précis pour en faciliter l'usage enentreprise
• un exposé accessible a tous de la neurophysiologie desétats de stress et de calme
• de nouveaux principes de l'exercice du pouvoir, de lamotivation, de la négociation, de la fidèlisation...
• un business model d'un nouveau type.

Cette approche defend que la sérenité des individus et desorganisations permet de decupler les performances mais quede nombreuses rigidités individuelles et collectiveslimitent les avancées.
La reflexion des auteurs, tous deux praticiens, laisseentrevoir l'entreprise de demain mais ne s'inscrit pas enrupture avec les realités d'aujourd'hui. Elle propose dessolutions immediatement applicables et s'adresse, entreautres, aux dirigeants, DRH, cadres, salariés,syndicalistes, consultants, investisseurs qui souhaitent ledeveloppement d'une économie plus humaine et créatrice deplus de richesses.
Sommaire

• Comprendre l'homme pour faire prospérerl'entreprise
• Adaptation de l'entreprise à son éco-système
• Voyage au coeur de la nature humaine
• Le mode limbique et le fonctionnement desentreprises
• L'entreprise préfrontale
• Application au management
• Commerce et préfrontalité
• Le capitalisme intelligent
• Conclusion
• Annexe au chapitre 3 : Les bases scientifiques