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Transmettre des savoir-faire et gestes métier

1.0

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Audience : Adulte - Haut niveau
Le Pitch
PrésentationComment garantir la transmission efficace des savoir-faire  dans votre entreprise ?  Quels leviers activer pour accélérer l’autonomie  des nouveaux collaborateurs ? Comment faire de la formation un véritable moteur de performance ? Chaque jour, des compétences précieuses disparaissent avec le  départ d’un expert, tandis que de nouveaux collaborateurs peinent à trouver leurs repères. C’est tout un patrimoine qui risque de  s’effacer, emportant avec lui une part essentielle de la performance  de l’entreprise. Faceà ce défi, la méthode Hapster propose une approche  essentielle pour préserver et valoriser les gestes métier. Inspirée  du Training Within Industry (TWI) et enrichie par l’intelligence  artificielle, elle structure les savoirs tacites et les rend accessibles à grandeéchelle. Grâceà des outils pratiques et des exemples  concrets, elle permet de réduire le temps d’adaptation des  nouveaux arrivants, gagner en efficacité au quotidien et améliorer  durablement la qualité et la productivité.  Parce que les savoir-faire de voséquipes sont précieux, ce livre  vous donne les clés pour les préserver et les valoriser.,SommairePréfaces de Marc Dennery et Olivier LeclercLes compétences : la nouvelle obsession des entreprisesLes multiples dimensions  de la compétenceApprendre au XXIe  siècleLe  digital learning, nouvel espace  d’opportunités pour l’apprentissageLa transmission des savoir faire  avec la méthode HapsterFormation et performance…  enfin réconciliées !La capitalisation des savoir faire  au service du patrimoineDes illustrations concrètes  de la méthode HapsterConclusion Postface de Marjolaine Lagrange Annexe Lexique Bibliographie Afficher moinsAfficher plus

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PrésentationComment garantir la transmission efficace des savoir-faire  dans votre entreprise ?  Quels leviers activer pour accélérer l’autonomie  des nouveaux collaborateurs ? Comment faire de la formation un véritable moteur de performance ? Chaque jour, des compétences précieuses disparaissent avec le  départ d’un expert, tandis que de nouveaux collaborateurs peinent à trouver leurs repères. C’est tout un patrimoine qui risque de  s’effacer, emportant avec lui une part essentielle de la performance  de l’entreprise. Faceà ce défi, la méthode Hapster propose une approche  essentielle pour préserver et valoriser les gestes métier. Inspirée  du Training Within Industry (TWI) et enrichie par l’intelligence  artificielle, elle structure les savoirs tacites et les rend accessibles à grandeéchelle. Grâceà des outils pratiques et des exemples  concrets, elle permet de réduire le temps d’adaptation des  nouveaux arrivants, gagner en efficacité au quotidien et améliorer  durablement la qualité et la productivité.  Parce que les savoir-faire de voséquipes sont précieux, ce livre  vous donne les clés pour les préserver et les valoriser.,SommairePréfaces de Marc Dennery et Olivier LeclercLes compétences : la nouvelle obsession des entreprisesLes multiples dimensions  de la compétenceApprendre au XXIe  siècleLe  digital learning, nouvel espace  d’opportunités pour l’apprentissageLa transmission des savoir faire  avec la méthode HapsterFormation et performance…  enfin réconciliées !La capitalisation des savoir faire  au service du patrimoineDes illustrations concrètes  de la méthode HapsterConclusion Postface de Marjolaine Lagrange Annexe Lexique Bibliographie Afficher moinsAfficher plus

Détails du livre

Titre complet
Transmettre des savoir-faire et gestes métier: L'apprentissage en situation de travail " augmenté "
Editeur
Format
Grand Format
Publication
23 avril 2025
Auteur
Houllier, Jean-Roch
Audience
Adulte - Haut niveau
Pages
160
Taille
22 x 16 x 1 cm
Poids
268
ISBN-13
9782100880157
Livré entre : 25 février - 2 mars
Disponible chez le fournisseur
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