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Broché - 01/01/2024 - LE SEUIL EDITIONS

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Le Pitch

Dans cet essai percutant, Bénédicte Vidaillet explore les mécanismes psychologiques qui sous-tendent la fascination pour l'évaluation au travail. Elle démontre comment cette pratique, censée répondre à nos besoins de reconnaissance, de motivation et de résolution des conflits, peut en réalité devenir un piège destructeur. En analysant de nombreux cas concrets, l'auteure met en lumière les effets pervers de l'évaluation et propose des pistes pour s'en affranchir. Un ouvrage essentiel pour les salariés en quête de sens et de bien-être au travail. Afficher moins Afficher plus
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Dans cet essai percutant, Bénédicte Vidaillet explore les mécanismes psychologiques qui sous-tendent la fascination pour l'évaluation au travail. Elle démontre comment cette pratique, censée répondre à nos besoins de reconnaissance, de motivation et de résolution des conflits, peut en réalité devenir un piège destructeur. En analysant de nombreux cas concrets, l'auteure met en lumière les effets pervers de l'évaluation et propose des pistes pour s'en affranchir. Un ouvrage essentiel pour les salariés en quête de sens et de bien-être au travail. Afficher moins Afficher plus
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