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Collaboration

Le Pitch
Dans Collaboration, l'auteur Morten Hansen s'attaque à ce que de nombreux dirigeants savent instinctivement : dans l'environnement concurrentiel d'aujourd'hui, la collaboration à l'échelle de l'entreprise est une nécessité pour une exécution réussie de la stratégie, pourtant les synergies recherchées sont rarement, voire jamais, réalisées. En fait, la plupart des efforts de collaboration inter-unités finissent par gaspiller du temps, de l'argent et des ressources. Comment les managers peuvent-ils éviter les pièges coûteux de la collaboration et commencer à obtenir les résultats dont ils ont besoin ?Dans ce livre, Hansen montre aux managers comment réussir la collaboration grâce à la "collaboration disciplinée" - un cadre pratique et un ensemble d'outils que les managers peuvent utiliser pour :- Évaluer quand - et quand ne pas - poursuivre la collaboration entre les unités pour atteindre les objectifs- Identifier et surmonter les quatre obstacles à la collaboration- Amener les gens à adhérer à l'image globale, même s'ils n'en possèdent qu'une petite partie- Être un "manager en forme de T", collaborant entre les divisions tout en travaillant en profondeur dans votre propre unité- Créer des réseaux à travers l'organisation qui ne sont pas grands, mais agiles et efficacesBasé sur les recherches approfondies de l'auteur, des études de cas approfondies et des entretiens avec des entreprises, Collaboration offre des conseils pratiques et des outils pour aider votre organisation à collaborer - pour de vrais résultats. Afficher moinsAfficher plus

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Le Pitch

Dans Collaboration, l'auteur Morten Hansen s'attaque à ce que de nombreux dirigeants savent instinctivement : dans l'environnement concurrentiel d'aujourd'hui, la collaboration à l'échelle de l'entreprise est une nécessité pour une exécution réussie de la stratégie, pourtant les synergies recherchées sont rarement, voire jamais, réalisées. En fait, la plupart des efforts de collaboration inter-unités finissent par gaspiller du temps, de l'argent et des ressources. Comment les managers peuvent-ils éviter les pièges coûteux de la collaboration et commencer à obtenir les résultats dont ils ont besoin ?Dans ce livre, Hansen montre aux managers comment réussir la collaboration grâce à la "collaboration disciplinée" - un cadre pratique et un ensemble d'outils que les managers peuvent utiliser pour :- Évaluer quand - et quand ne pas - poursuivre la collaboration entre les unités pour atteindre les objectifs- Identifier et surmonter les quatre obstacles à la collaboration- Amener les gens à adhérer à l'image globale, même s'ils n'en possèdent qu'une petite partie- Être un "manager en forme de T", collaborant entre les divisions tout en travaillant en profondeur dans votre propre unité- Créer des réseaux à travers l'organisation qui ne sont pas grands, mais agiles et efficacesBasé sur les recherches approfondies de l'auteur, des études de cas approfondies et des entretiens avec des entreprises, Collaboration offre des conseils pratiques et des outils pour aider votre organisation à collaborer - pour de vrais résultats. Afficher moinsAfficher plus

Détails du livre

Titre complet
Collaboration: How Leaders Avoid the Traps, Create Unity, and Reap Big Results
Publication
01 avril 2009
Pages
256
Taille
23.1 x 16 x 2.5 cm
Poids
221
ISBN-13
9781422115152
Livré entre : 24 juillet - 27 juillet
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